Вакансия на замещение должности старшего научного сотрудника на 0,5 ставки Научно-координационного центра компетенций в сфере беспилотных авиационных систем ОСП «Институт прикладных исследований АН РТ»

22.05.2026

1. Место и дата проведения конкурса.

Конкурс проводится 25.06.2026 года по адресу: г. Казань, ул. Баумана, 20, каб. 119.

2. Дата начала и окончания приема заявок для участия в конкурсе:

- начало приема: 22.05.2026 года;

- окончание приема: 18.06.2026 года.

Прием и регистрация заявок осуществляется в отделе кадрового обеспечения АН РТ по адресу: г. Казань, ул. Баумана, 20, тел. 292-70-57

3. КОНКУРС ОБЪЯВЛЯЕТСЯ НА ДОЛЖНОСТЬ СТАРШЕГО НАУЧНОГО СОТРУДНИКА НАУЧНО-КООРДИЦИОННОГО ЦЕНТРА КОМПЕТЕНЦИЙ В СФЕРЕ БЕСПИЛОТНЫХ АВИАЦИОННЫХ СИСТЕМ ИПИ АН РТ НА 0,5 СТАВКИ

Требования к квалификации:

Старший научный сотрудник: ученая степень доктора или кандидата наук, наличие научных трудов теоретического характера, опубликованных после защиты докторской (кандидатской) диссертации.

Наличие за последние 5 лет не менее:

- 1 изданной (или подготовленной рукописи) монографии, или подготовленных к изданию учебников, учебных пособий, текстологических сборников, источников, составленных словарей, каталогов и т.д.1;

- 1 статьи, написанной и опубликованных в изданиях (в том числе статей, подтвержденных о принятии к печати), включенных в базу зарубежных цитируемых изданий (Scopus и Web of Science);

- 3 статей, написанных и опубликованных в изданиях, включенных в перечень Высшей аттестационной комиссии Министерства образования и науки Российской Федерации;

- 8 статей, написанных и опубликованных в изданиях, включенных в базу Российского индекса научного цитирования; или 10 статей, написанных и опубликованных в сборниках научных трудов, материалах конференций, семинаров, «круглых столов»; в текстологических сборниках, словарях и др.;

- 1 подготовленной аналитической справки, экспертных заключений, отчетов и др. материалов, или 1 проведенного социологического исследования, или 2 произведенных и подготовленных научных продуктов (технологий, методик, баз данных, программных продуктов, патентов, описей, каталогов, оцифрованных материалов), или участие в 5 организованных и проведенных научных экспедициях, охранно-спасательных, разведочных работах;

- участие в грантах РФФИ, РНФ, проектов в рамках республиканских конкурсов, хоздоговорных работ или государственных республиканских программ.

Профессиональная сфера: фундаментальные исследования в области астрономии и астрофизики

4.Задачи и критерии оценки:

Задачи:

4.1. Организация руководства группой работников, выполняющих плановые исследования и (или) проведение в качестве исполнителя самостоятельных научных исследований и разработок;

4.2. Осуществление научного руководством проведением исследований по важнейшим научным проблемам фундаментального характера по профильным направлениям, непосредственно участие в их проведении, включая:

-исследования источников рентгеновского излучения по наблюдениями на наземных оптических телескопах;

-разработку математического описания процессов аккреции вещества в тесных двойных звездных системах;

- исследование физических параметров звезд с корональной активностью;

-подготовку и реализацию программы по оптическим отождествлениям источников рентгеновского излучения в дальнем космосе;

-разработку и проектирование оборудования для реализации удаленных астрономических наблюдений на 1.5-м телескопе, установленном в Турции;

4.3. Научно-исследовательская экспертиза законченных исследований и разработок по профильным направлениями;

4.4. Участие в подготовке и повышении квалификации научных кадров в соответствующей области знаний;

4.5. Написание и научное редактирование статей в сфере астрономии, астрофизических процессов и явлений в дальнем космосе.

Критерии оценки:

- опыт реализации фундаментальных научных исследований и проектов в области астрофизики;

- наличие профильных публикаций в изданиях, индексируемых в базах данных, ВАК РФ, РИНЦ и выступлений на конференциях по профильным направлениям;

- готовность проводить регулярное обучение и повышать квалификацию специалистов;

- владение компьютером: уверенный пользователь офисных программ.

5. Условия трудового договора.

С победителем конкурса заключается трудовой договор на определенный срок. Заработная плата на 1 ставку: 30800,00 руб./месяц.

Предоставление служебного жилья, компенсация расходов за наем жилого помещения, проезда не предусматриваются.

6. Для участия в конкурсе претендент предоставляет:

- заявление на имя президента АН РТ;

- заявку, содержащую:

а) фамилию, имя и отчество претендента;

б) дату рождения претендента;

в) сведения о высшем образовании и квалификации, ученой степени (при наличии) и ученом звании (при наличии);

г) сведения о стаже и опыте работы;

д) сведения об отрасли (области) наук, в которых намерен работать претендент;

е) перечни ранее полученных результатов научной деятельности.

Претендент вправе предоставить иные материалы, которые наиболее полно характеризуют его квалификацию, опыт и результативность.

Для участия в конкурсе претендент дополнительно регистрируется и подает заявку на портал вакансий https://ученые-исследователи.рф/

Для участия в конкурсе претендент предоставляет:

• заявление на имя президента АН РТ (Приложение 1 к Положению);

• сведения о претенденте с примерным перечнем количественных показателей результативности труда (Приложение 2 к Положению);

• автобиографию;

• иные материалы, которые наиболее полно характеризуют квалификацию, опыт и результативность претендента (по желанию претендента).

Приложения к Положению о комиссии по проведению конкурса на замещение должностей размещены на сайте www.antat.ru, раздел Вакансии.(https://www.antat.ru/ru/academy/vakansii/)



Язык:  Русский

Возврат к списку